分红率和股利支付率的区别
分红率和股利支付率的区别 区别如下：股利支付率，也称股息发放率，是指净利润中分红总额所占的比重，简单说，股利支付率=税前每股股利/当年每股收益。它反映公司的股利分配政策和股利支付能力。股利支付水平高，则该公司盈利能力强，股东回报高。例如，2020年格力电器的每股股利为1.2元，每股收益为4.11元，则股利支付率=1.2/4.11=29.20%
股利支付率，也称股息发放率，是指净收益中股利所占的比重。它反映公司的股利分配政策和股利支付能力。股票红利 / 股价，得到股利支付水平。股利支付水平高，则该公司盈利能力强，股东回报高，可以做长期投资。股利支付率 = 每股股利 / 每股收益。
【拓展资料】
分红率指在一个考察期（通常为12个月的时间）内，股票的每股分红除以考察期内公司净利润的百分比。此指标用来衡量一家上市公司管理层的赢利能力和回报能力，由于内地A股上市公司大多没有分红习惯，因此，在内地此指标较少被使用。
股利支付率，也称股息发放率，是指净收益中股利所占的比重。它反映公司的股利分配政策和股利支付能力。在美国使用比较多。通常初创公司、小公司的分配比例较低。分配比例高表明公司不需更多的资金进行再投入，公用事业股的分配比例都较高。
另外，传统的股利支付率反映的是支付股利与净利润的关系，并不能反映股利的现金来源和可靠程度。因此，公司理财理论将此指标进行了修改。
其计算公式为：
股利支付率=每股股利÷每股净收益×100%或=股利总额÷净利润总额
股利支付率+利润留存率=1；
商务印书馆《英汉证券投资词典》解释：股利支付率 英语为：dividend payout ratio；payout ratio。亦为：息率。反映公司分红与收益之间关系比例。计算公式为：
分配比例=分配红利/净利润×100% 或分配比例 =每股年红利/每股盈利×100%。
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